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工行薪金溢1号坏处(工行薪金溢1号协议是什么)

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本篇目录:

工行薪金溢5号的坏处是什么

1、工行薪金溢5号是工商银行面向代发工资卡客户推出的理财产品,签署协议就会获得一定收益,不过工行薪金溢5号的坏处就是资金流动性差和利率较低。

工行薪金溢1号坏处(工行薪金溢1号协议是什么)-图1

2、门槛低,只要工资卡有存款就可以赚收益;存款越多利率越高,收益也越高。

3、工行薪金溢5号风险低。工行薪金溢5号属于银行存款,受到存款保险的保障,安全性高。工行薪金溢5号的缺点:工行薪金溢5号存在局限性。工行薪金溢5号只适用于工商银行代发工资存款人群体。

工商银行发的,(薪金溢1)是什么意思

工行薪金溢指的是“薪金溢1号”协议,是专为代发工资客户量身打造的,让活期存款拿到定期利率的产品。

工商银行薪金溢是面向代发工资客户提供的一项提高人民币活期存款利息收益的金融增值服务。即签约薪金卡账户人民币活期存款资金满足一定日均余额标准后,即可享受按照相应档次的定期存款利率水平进行结息。

所谓的工行薪金溢1号协议是中国工商银行推出的一项存款服务,主要面对由工行代发工资的客户,只要将你的工资卡进行签约,账户里面的活期存款也能享受定期的利息。

工行薪金溢1号是工商银行为代发工资客户提供的专属产品。签订薪金溢1号协议后,如签约账户人民币活期存款资金满足一定日均余额标准,季度结息时按定期 利率 计算。利率最高可上浮20%。

工行薪金溢利率是多少?(附1号、2号、3号、5号利率对比)

1、薪金溢2号:是指我行为代发工资客户提供的增值型专属服务协议。

2、工商银行薪金溢1号,账户余额小于1万元时,利率是0.35%,账户余额大于1万元小于5万元时,利率是56%。账户余额大于5万元时利率是8%。利息可根据账户余额计算。

3、如果的薪金卡当季账户日均余额为10000元,那么一年的利息计算公式10000元。

到此,以上就是小编对于工行薪金溢1号协议是什么的问题就介绍到这了,希望介绍的几点解答对大家有用,有任何问题和不懂的,欢迎各位老师在评论区讨论,给我留言。

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